LÆS MERE OM RÅDGIVENDE INGENIØRFIRMA OBH-GRUPPENS YDELSER HER

Læs mere om...

Ring på 7021 7240

Eller mail: Denne email adresse bliver beskyttet mod spambots. Du skal have JavaScript aktiveret for at vise den.

Ring mig op

Jeg vil gerne kontaktes

Corporate Social Responsibility i OBH-Gruppen

I OBH-Gruppen A/S og vores datterselskaber ønsker vi at signalere at virksomheden opfører sig på en etisk og social forsvarlig måde. Derfor er CSR en integreret del af OBH-Gruppens værdigrundlag og strategi. Vi optræder i OBH-Gruppen troværdigt og med integritet i alle vores aktiviteter.

Vi accepterer i OBH-Gruppen ikke børnearbejde, korruption, forskelsbehandling på grund af køn, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, alder, handicap eller national, social eller etnisk oprindelse, og andre forhold, som falder uden for menneskerettighederne.

Vi rådgiver blandt andet om bæredygtigt byggeri, energibesparelser i bygninger, sundt indeklima for beboerne i boliger samt sunde og sikre arbejdspladser for medarbejderne. Derfor ser vi det som en selvfølgelighed, at vi tager vores "egen medicin".

I OBH-Gruppen tager vi vores egen medicin hver dag

Vi vil i OBH-Gruppen løbende forbedre vores klima- og miljøindsats. Vi vil fremme klima- og miljøbevidsthed ved at integrere disse hensyn i alle vores aktiviteter.

Det betyder, at vi i vores nuværende, og under innovation af nye forretningsområder og kompetencer, vil implementere klima- og miljøhensyn i forretningsprocesserne. Konkret vil vi i 2013 mindske vores klima- og miljøbelastning ved at reducere vores CO2 udledning fra transport, samt el- og varmeforbrug.

I 2013 har vi særligt fokus på følgende områder:

Studerende i praktik forløb
3% ansatte med nedsat arbejdsevne, fleksjob eller lign.
Jobtræning for arbejdsledige

Vi vil overvåge og evaluere klima-, miljø- og arbejdsmiljøindsatsen i alle vores aktiviteter og deltage aktivt i klima-, miljø-, og arbejdsmiljønetværk, der vedrører vores forretningsområder og kernekompetencer.

OBH-Gruppen vil efterleve de 10 principper i FN´s Global Compact, herunder dansk miljølovgivning og gældende krav. Læs mere om FN Global Compact her

Opnået mål sidste år
Reducere den samlede CO2 udledning med 5%
Reducere vandforbruget med 5%
Implementere et arbejdsmiljøledelsessystem efter principperne i den internationale standard OHSAS 18001

Opnået mål i år 2011
Reducere den samlede CO2 udledning med 5%
Reducere vandforbruget med 5%

Del denne side: